ITインフラ事業本部 人事グループ 石田
× 代表取締役社長 入江
僕たち自身が幸せじゃないと、
お客さまを幸せにできない
ITインフラ事業本部
インフラ特化型でお客さまのIT基盤をつくる
現在120名程度のインフラエンジニアを抱え、プラットフォーム・ミドルウェアの要件定義、設計構築、運用に至るまでワンストップでご提案してまいります。
Mission
ITインフラを通じてより多くのエンジニアと顧客を幸せにする
Vision
エンジニアが最も働きたいと思える環境を作る
エンジニアに合わせた多様なキャリアパス
エンジニアの多様な働き方を応援しています。
より技術を極めたいという方には「スペシャリスト」へ、またマネジメントをやりたいという方は「マネジメントライン」、さらには研修サービスの「研修講師」という教える立場で活躍することも可能です。
ITインフラ領域を短期間で完全網羅。充実した実務研修
普通のエンジニアが習得するのに10年かかると言われているスキルを2か月で習得できる短期研修。
研修生には1人に１つずつ専用の環境を用意。講師陣は第一線でインフラエンジニアとして活躍する社員ばかり。豊富な知識と経験を余すことなく、丁寧に指導・伝達します。
常に講師と対話しながら研修を進めていくのも特徴のひとつです。
研修を終えてお客さまの現場に出たとき、あなたは他の同時期入社のエンジニア達との技術力の差に驚き、そして感動するはず。
アメーバ単位で参加型経営を目指す
ITインフラ事業本部では、専門性を高めるためにアメーバ単位でKPIを追求しています。
各チームごとにビジョンを持ち、理想的なチームのカタチを創り上げています。
いつでも相談できるし、愚痴も言える
石田：コクーは「自責でポジティブ」を組織づくりのキーワードにしています。その言葉通り、ITインフラ事業本部も約100名の社員が在籍していますが、アメーバ単位でそれぞれの組織のVisionとMissionの実現に向かいコミュニケーション活性化に取り組んでいることもあって、明るくにぎやかな雰囲気ですよね。普段はみんな別々のお客さま先にいるのに。
入江：僕自身がエンジニアとして働いていたときは、「横のつながりを大事にしたい」といつも感じていました。この業界は、いろいろな現場でいろいろなスキルや人脈を得られるところがいい。でも普段はバラバラだから、会社に戻るとコミュニケーションが希薄になってしまう。そういうのは嫌だな、と思っていました。
「半端じゃない研修」を乗り越えてほしい
石田：いま、市場全体でエンジニアが不足しています。コクーは人材育成でも価値を発揮していきたいと思って入社当初の「短期集中型研修」に力を入れていますが……、ほとんどの人は入社1日目で顔色が変わりますね。
入江：10年分の知識を2カ月で学ぶわけですからね。インプットする知識量も半端じゃないと思います。業界の中でも圧倒的な研修にしたいと思って、数人に1人の講師がつく体制にしたり、数千万円規模の設備投資をしたりと頑張っています。
EXCEL女子事業本部
プロフェッショナルな女性になるEXCEL女子の魅力
“女性がイキイキと働き活躍している社会を創る”というビジョンを実現するために立ち上げられた「EXCEL女子事業本部」。ワンランク上の一般事務サービスとして、多様性の求められる現代にマッチした社会の創出を目指しています。基本的なExcelソリューションサービスから次世代を担うRPA（Robot Process Automation）サポートソリューションまで、主に4つのソリューションで成り立っています。
「何もない私だったから、手に職をつけて長く働きたかった」
「ただの事務じゃなくて、もっと上を目指したかった」
「結婚や出産を経てもキャリアに影響のない会社をずっと探していた」
EXCEL女子になった理由は、人それぞれ。
EXCEL女子として働く先輩社員のインタビューもご覧になってみてください。
他社にはないEXCEL女子ならではの幅広いサービス
csvファイルの統合や加工、集計結果のグラフ化、VBAをつかったツール作成など、高いITスキルとExcelを駆使し、クライアントのかゆい所に手が届くワンランク上の一般事務サービスとして、要望の一歩先を行くソリューションを提供しています。
RPA（Robotic Process Automation）と呼ばれる、事務的な単純業務を自動化するソリューションの導入運用サポートやBI（Business Intelligence）ツールを用いてお客さまの営業サポートを行うのもワンランク上の一般事務サービス「EXCEL女子」の役目です。
3か月でスペシャリストに成長、独自の研修制度『Excel道』
MOSの資格取得を保障する研修制度である「Excel道」。スキルチェック及び各レベルに合わせた研修プログラムを実施します。 未経験でも入社3ヶ月でスペシャリスト、6ヶ月でエキスパートが取得できます。
ビジネスも働き方も、
みんな次第で変えていける
EXCEL女子事業本部 人事グループ 原崎
× コクー代表 入江
× コクー代表 入江
私たちがまだ気づいていない
「働き方の可能性」があるかも
原崎：EXCEL女子事業本部はその名の通り、女性が集まる組織なので、「女性ならではの働き方」を楽しみながら一緒に作っていってくれる方を求めています。
入江：もともと、この事業を立ち上げたきっかけもそうした思いからでしたよね。「ITエンジニアまではいかないけど、“EXCELに強いワンランク上の事務がいてくれたらなぁ」というお客さまがたくさんいました。一方で、事務職として働く女性の多くが「手に職をつけてステップアップしたい」という思いを持っていた。それなら、女性がもっとイキイキ働ける事業を作っていこうという話になったんです。
「女性活躍といったらコクー」と言われるように
原崎：最近では資格取得支援制度やExcel道（独自のアカデミー制度）を利用して、鬼のようにスキルアップしているメンバーも多いです。
入江：鬼って（笑）。でもこうした制度は、ますます充実させていかなきゃですね。
原崎：はい。導入して特に良かったと私が思うのは「グループリーダー」の制度です。普段働いているお客さま先はバラバラだけど、リーダーを中心に一つのチームになって何でも相談できる。私がメンバーとして現場にいた頃はこの制度がなくて、「相談できる人がいない……」と悩んだこともあったんです。
デジタルマーケティング事業本部
RPA事業部
REALVOICE事業部
